جستجو در تالارهای گفتگو
در حال نمایش نتایج برای برچسب های 'استراتژی های اثربخش در نگهداری كاركنان دانش محور'.
1 نتیجه پیدا شد
-
[h=2]مقدمه[/h] يكي از رسالت‌هاي اساسي مديريت منابع انساني نگهداري كاركنان توانمند مي‌باشد. از آنجا كه اقدامات نگهداري، مكملي بر ساير اقدامات و فرايند‌هاي مديريت منابع انساني است، حتي اگر عمليات كارمنديابي، انتخاب، انتصاب و ساير اقدامات پرسنلي به نحو بايسته انجام شود؛ بدون توجه كافي به امر نگهداري...
