نواندیشان | بهترین سایت علمی آموزشی کشور
کتاب اخلاق حرفه ای و احکام کسب و کار دانشگاه پیام نور که توسط دکتر محمدمهدی پرهیزگار و روح ا… حسینی تهیه شده است و از منابع ارشد مدیریت می باشد را به صورت PDF در 217 صفحه از لینک زیر می توانید دانلود کنید.
در این کتاب اخلاق و اصول اخلاقی در اداره جوامع و سازمانها و ابعاد آن مورد بررسی و بازنگری قرار گرفته است. بنابراین این کتاب جنبه آموزشی و اخلاقی داشته و دانشجویان مدیریت و مدیران سازمان ها را در عمل جهت آشنایی با مدیریت اخلاق مدار یاری می دهد.
همچنین بخوانید: ارتباط مدیریت ریسک با اصول اخلاقی (Ethics)
سرفصل های کتاب اخلاق حرفه ای و احکام کسب و کار :
فصل اول: کلیات و مفاهیم اخلاق در اسلام
- مفهوم اخلاق
- اخلاق اسلامی
- انسان و اخلاق از دیدگاه اسلام و مکاتب غربی
- اهمیت و جایگاه اخلاق در مدیریت
- دامنه اخلاق
- اصول اخلاقی و ارزشی در نهج البلاغه
- ارزش های اخلاقی از منظر اسلام
- آثار و پیامدهای بی توجهی به اصول اخلاقی در سازمان
- اخلاق گرایی و شاخص های آن در مدیریت اسلامی
- عوامل موثر بر اخلاق کار
- راهبردهای ترویج اخلاق اسلامی در سازمان
- منابع اخلاقی کارگزاران و مدیران از نظر اسلام
فصل دوم: مبانی اخلاقی مدیریت در اداره حکومت (مدیریت احلاق مدار)
- تعریف مدیریت از نکته نظر اخلاقی در اسلام
- تعریف اخلاقی مدیریت از نکته نظر امام علی (ع)
- ویژگی مدیریت اخلاق مدار از دیدگاه اسلام
- وظایف و مسئولیت های مدیریت اخلاق مدار از دیدگاه اسلام در سازمان
- اصول اخلاق عملی کارگزاران
- اثرات و فواید حاکمیت اخلاق و مدیریت اخلاق مدار مبتنی بر اسلام در سازمان
فصل سوم: سبک های مدیریت اخلاق مدار در کسب و کار مبتنی بر اسلام
- سبک مدیریت عدالت محور
- نگرش امام علی (ع) به کارکردهای عدالت
- سبک مدیریت مشارکتی (تصمیم گیری مشارکتی)
- سبک مدیریت عاطفه مدار (انسان مدار – اخلاق مدار)
- اصول پنج گانه مدیریت عاطفه مدار
- اخلاق مدیران در اسلام
- عواطف اجتماعی در قرآن
- سبک مدیریت معنوی (ارزشی – آخرت نگر)
فصل چهارم: الگوهای مدیریت اخلاق مدار در حکومت اسلامی
- الگوی جامع رهبری در اسلام
- نکات اخلاقی در فعالیت های سازمانی از ددیگاه اسلام
- الگوی رهبری امام علی (ع)
- فلسفه تشکیل حکومت اسلامی از دیدگاه امام علی (ع)
- آفات اخلاقی کارگزاران از نگاه امام علی (ع)
- نکات اخلاقی کارگزاران از نگاه امام علی (ع)
- نکات اخلاقی عامه از دیدگاه امام علی (ع)
- الگوی رهبر اخلاقی از دیدگاه حضرت امام خمینی
- ویژگی های اخلاقی کارگزاران در حکومت اسلامی در اندیشه امام خمینی
فصل پنجم: رویکرد اسلامی مدیریت در کسب و کار
- مدیریت اسلامی
- ضرورت و اهمیت مدیریت اسلامی
- سبک های مدیریت اسلامی
- سبک مدیریت اسلامی اثربخش از دیدگاه نهچ البلاغه
- مطالعه تطبیقی مدیریت اسلامی و مدیریت رایج از دیدگاه ارزش های اخلاقی
- علل بروز بحران در نظام سیاسی حکومتی اسلامی
- تحقیقات انجام گرفته در حوزه مدیریت اسلامی
فصل ششم: طراحی سیستم اطلاعات مدیریت مبتنی بر اصول اخلاقی از نظر اسلام
- عناصر اخلاقی سیستم ارتباطات
- امانتداری
- وفای به عهد
- رازداری
- فواید اخلاقی سیستم ارتباطات
- طراحی سیستم اطلاعات مدیریت مبتنی بر اخلاق
- انواع اطلاعات در سیستم اطلاعات مدیریت
- اهمیت اخلاقی اطلاعات
فصل هفتم: آشنایی با تصمیم گیری اخلاقی در کسب و کار بر مبنای آموزه های اسلام
- تصمیم گیری اخلاقی بر مبنای آموزه های اسلام
- معیارهای اخلاقی در فرآیند تصمیم گیری از نظر اسلام
- نکات اخلاقی در تصمیم گیری از نظر اسلام
- اهمیت مشورت و مشارکت در تصمیم گیری از منظر اسلام
- نکات اخلاقی در مشورت و مشاوره
- فواید مشورت و مشاوره از دیدگاه اسلام
- هدف نظام مشارکت کارکنان از دیدگاه اسلام
- اخلاق کارگزاران در مدیریت بحران
- اداره اخلاقی بحران
- راهبرد مدیریتی حضرت یوسف (ع) در بحران
- نکات اخلاقی در اداره بحران برگرفته از داستان حضرت یوسف در قرآن
فصل هشتم: سیستم نظارت و کنترل اخلاقی در حکومت اسلامی
- سیستم نظارت و کنترل اخلاقی در سازمان
- ضرورت سیستم نظارت و کنترل اخلاقی در سازمان
- اصول اخلاقی در طراحی و اجرای سیستم نظارت و کنترل سازمانی از نظر اسلام
- ویژگی های اخلاقی معیارهای نظارتی و کنترل در سازمان
- راهبردهای نظارت و کنترل مبتنی بر اخلاق
- راهبردهای نظارت و کنترل بیرونی
- نظارت شخصی حضرت سلیمان در حکومت داری
- نکات اخلاقی در نظارت و کنترل در داستان حضرت سلیمان
- ویژگی های اخلاقی بازرسین و مسئولین نظارتی
- عنامر خودکنترلی در منابع اسلامی (خود مدیریتی)
- اعتقاد به حیات ابدی و جهان آخرت
- اصول اخلاقی در نظارت درونی
- راهکارهای کارکردی پیش گیری از وقوع جرم و انحراف
- پارامترهای عملی در زمینه خودکنترلی
فصل نهم: آشنایی با نکات اخلاقی انگیزش در اسلام
- انگیزه
- عوامل اخلاقی مدیریت در انگیزش کارکنان براساس دیدگاه اسلام
- عوامل اخلاقی انگیزش از دیدگاه اسلام
- مهمترین عوامل اخلاقی ایجاد انگیزش در مدیریت اسلامی
- ساده زیستی و انگیزش کارکنان
فصل دهم: آشنایی با سیستم ارزیابی عملکرد مبتنی بر اخلاق
- معیارهای اخلاقی در فرآیند ارزیابی عملکرد از نظر اسلام
- ویژگی های اخلاقی شاخص و معیارها در ارزیابی عملکرد
- سیستم ارزیابی عملکرد کارکنان مبتنی بر اخلاق از دیدگاه قرآن
- ضرورت و اهمیت تقسیم کار
- معیارهای اخلاقی در تقسیم کار در سازمان از نظر اسلام
- ویژگی های اخلاقی معیارهای تقسیم کار در سازمان
فصل یازدهم: نکات اخلاقی در سیستم استخدامی و جذب در کسب و کار از نظر اسلام
- آشنایی با اخلاق در سیستم استخدامی و جذب از نظر اسلام
- انتخاب کارگزاران حکومت
- معیارهای اخلاقی در انتخاب کارمندان
- ویژگی های اخلاقی در سیستم استخدامی و جذب از نظر اسلام
- شروط انتصاب مدیریت و کارگزاران (پذیرش مسئولیت های مدیریتی)
- سیستم اخلاقی پرداخت حقوق و دستمزد از نظر اسلام
- معیارهای اخلاقی در پرداخت حقوق و دستمزد از نظر اسلام
- فواید پرداخت حقوق و دستمزد مبتنی بر اصول اخلاقی
- کیفیت زندگی کارمندان و کارگزاران از دیدگاه امام علی (ع)
فصل دوازدهم: طراحی راهبرد اخلاقی در حکومت اسلامی
- بیانیه اخلاقی رسالت در سازمان دیدگاه اسلام
- هدف اصلی مدیران اخلاق محور
- فلسفه اخلاقی مدیریت و کارگزاران در اسلام
فصل سیزدهم: آشنایی با احکام کسب و کار در اسلام
- کسب و کار در اسلام
- کاسب مسلمان
- ضرورت آشنایی با احکام تجارت و فرهنگ کسب و کار در اسلام
- اهداف راه اندازی کسب و کار از دیدگاه اسلام
- شرایط معامله صحیح
- اقسام احکام معامله و کسب و کار
- زمان کسب و کار
- مهمترین نکات در انعقاد قراردادهای کسب و کار
- رویکرد مالی در عبادات
- راهبردهای افزایش درآمد حلال
- نکات اخلاقی در کسب و کار
- احکام خرید و فروش
نواندیشان تابع قوانین جاری کشور جمهوری اسلامی ایران در زمینه حقوق مولفین و ناشرین است، چنانچه نسبت به محتوای این صفحه صاحب حق نشر هستید و درخواست حذف آن را دارد، خواهشمند است از طریق این لینک به ما اطلاع دهید.
منبع: نواندیشان
مقالات، مطالب، طرح ها و پروژه های خود را برای قرارگیری در سایت علمی آموزشی نواندیشان از اینجا بفرستید.
